Структура и органы управления образовательной организацией

 Структура  и органы управления

Управление  МОУ СШ № 43 строится на принципах самоуправления коллектива и единоначалия.

Формами самоуправления МОУ СШ № 43  являются: Совет МОУ СШ № 43 , общее собрание работников, педагогический совет, родительский комитет.

Непосредственное управление Учреждением осуществляет прошедший соответствующую аттестацию директор, назначаемый на должность и освобождаемый от должности начальником Дзержинского ТУ ДОАВ  по согласованию с руководителем департамента по образованию администрации Волгограда.

Общее руководство МОУ СШ № 43 осуществляет выборный представительный орган – Совет МОУ СШ № 43 , который состоит из представителей работников МОУ СШ № 43 , родителей, учащихся, общественности. Кандидатуры в члены Совета МОУ СШ № 43  выдвигаются на соответствующих собраниях коллективов. Основными задачами Совета являются:

Компетенция Совета:

определяет стратегию развития  Школы;

утверждает основные направления развития  Школы;

разрабатывает меры по совершенствованию содержания образования, внедрению инновационных технологий;

ведает вопросами этики и гласности;

контролирует расходование средств, являющихся собственностью Школы;

рассматривает и утверждает локальные нормативные акты Школы по вопросам, находящимся в компетенции Совета;

заслушивает отчеты директора Школы, его заместителей и других работников о работе Школы по итогам учебного и финансового года, отчеты о расходовании бюджетных и внебюджетных средств, вносит предложения по совершенствованию работы администрации и Школы в целом; знакомится с итоговыми документами по проверке Школы и содействует выполнению мероприятий по устранению недостатков в работе;

создает временные или постоянные комиссии, советы по различным направлениям работы Школы, устанавливает их полномочия;

обсуждает и вносит свои предложения по вопросу внесения изменений в Устав Школы;

обсуждает и вносит свои предложения по вопросу укрепления и развития материально-технической базы Школы в соответствии с современными требованиями к организации образовательного процесса;

содействует созданию здоровых и безопасных условий обучения в Школе;

обсуждает и вносит свои предложения по вопросу введения профилей и других  направлений дифференциации обучения;

обсуждает и вносит предложения по развитию платных образовательных услуг;

рассматривает жалобы и заявления учащихся , родителей (законных представителей);

принимает в соответствии с требованиями действующего законодательства решение об отчислении учащегося  из Школы;

определяет пути взаимодействия Школы с научно-исследовательскими, производственными, образовательными и иными организациями, ассоциациями, творческими союзами с целью создания необходимых условий для разностороннего развития учащихся  и профессионального роста педагогов;

ходатайствует при наличии оснований перед директором Школы о поощрении работников Школы или о принятии к ним мер дисциплинарного взыскания;

содействует привлечению внебюджетных средств  для обеспечения деятельности и развития Школы;

осуществляет общественный контроль за деятельностью Школы;

представляет совместно с директором Школы интересы Школы в государственных органах, органах местного самоуправления, общественных организациях;

в рамках действующего законодательства принимает необходимые меры, ограждающие педагогических работников и администрацию Школы от необоснованного вмешательства в их профессиональную деятельность;

участвует в подготовке и утверждает Публичный (ежегодный) доклад Школы (публичный доклад подписывается совместно директором Школы и председателем Совета Школы).

Трудовой коллектив МОУ СШ № 43 составляют все граждане, участвующие своим трудом в его деятельности на основе трудового договора (контракта).

Полномочия трудового коллектива МОУ СШ № 43  осуществляются Общим собранием работников.

Общее собрание:

заслушивает отчет директора о работе Школы;

утверждает план развития Школы;

рассматривает и принимает Правила внутреннего трудового распорядка, другие локальные нормативные акты Школы по вопросам, входящим в его компетенцию, принимает решение о заключении коллективного договора;

рассматривает  вопросы по созданию оптимальных условий для организации коллективного труда и профессионального роста каждого работника;

рассматривает  и согласовывает локальные нормативные акты по вопросам, касающимся оплаты труда и интересов работников Школы, предусмотренных трудовым законодательством;

рассматривает  кандидатуры  работников Школы к награждению;

определяет  численность  и сроки  полномочий комиссии по трудовым спорам, избрание её членов.

Организация образовательного процесса в МОУ СШ № 43 осуществляется Педагогическим советом .

Педагогический Совет:

рассматривает основные вопросы образовательного процесса в Школе;

разрабатывает меры по совершенствованию содержания образования, внедрению инновационных технологий;

утверждает образовательную программу, разрабатываемую Школой самостоятельно на основе соответствующих примерных основных образовательных программ и обеспечивающую  достижение учащимися  результатов освоения основных образовательных программ, установленных соответствующими федеральными государственными образовательными стандартами;

обсуждает и утверждает планы работы Школы, образовательные программы и учебные планы; рабочие программы учебных курсов, предметов, дисциплин (модулей);

   утверждает по согласованию с Территориальным управлением годовой календарный учебный график;

принимает решение о переводе и выпуске учащихся , оставлении на повторное   обучение учащегося , имеющего академическую задолженность по двум и более предметам;

утверждает систему оценок при промежуточной аттестации учащихся , формы и порядок ее проведения;

решает вопросы допуска учащихся  к государственной итоговой аттестации.

рассматривает результаты  анализа  деятельности   педагогического   коллектива Школы за определенный период;

определяет цели и задачи Школы на учебный год;

принимает и рекомендует к утверждению на Совете Школы концепцию, программу развития Школы;

определяет содержание образования, формы, методы образовательного процесса и способы их реализации;

принимает решения об обеспечении комплексной безопасности образовательного процесса по итогам контроля соблюдения СанПиН, требований пожарной безопасности, охраны труда;

рассматривает    вопросы    нарушения    учащимися     или    педагогическими работниками Устава Школы;

рекомендует кандидатуры педагогов к награждению государственными наградами, присвоению почетных званий и иных знаков отличия;

принимает локальные акты Школы по вопросам, входящим в его компетенцию.

В целях учета мнения учащихся , родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников по вопросам управления Школой и при принятии Школой локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, по инициативе учащихся , родителей (законных представителей) несовершеннолетних учащихся  и педагогических работников в Школе создается общешкольный        родительский комитет.

К компетенции общешкольного    родительского комитета относится решение следующих вопросов: 

1. Организация внеурочной деятельности с учащимися :

внесение на рассмотрение коллегиальных органов управления Школы предложений по организации и проведению внеклассной работы с учащимися ;

участие в работе по профориентации учащимися  путем организации экскурсий на производство, встреч с людьми разных профессий;

организация совместных с родителями (законными представителями) учащихся  классных и общешкольных праздников, походов, поездок и экскурсий.

2. Обеспечение прав учащихся:

участие в выявлении неблагополучных семей, а также семей, нуждающихся в со­циальной поддержке;

участие в защите прав детей, нарушаемых в семьях, путем принятия мер общественного воз­действия на родителей (законных представителей) учащихся , нарушающих права детей, сотрудничества с инспекцией ПДН, КДН и ЗП, органами опеки и попе­чительства, социальной защиты и др.;

3. Участие в работе по контролю качества питания учащихся , их медицинского обслуживания, обеспечения безопасности.

4. Координация деятельности родительской общественности:

участие в подготовке и проведении родительских лекториев, собраний, встреч со специалистами здравоохранения, правоохранительных органов и т.п.;

участие в работе родительских конференций Волгограда, региона;

координация деятельности классных родительских комитетов;

организация участия родителей (законных представителей) учащихся  в мероприятиях и акциях, проводимых Школой.

Родительский комитет осуществляет свою деятельность на принципах сотрудничества, поиска конструктивных решений, открытости, объективности, честности, доброжелательности и корректности в общении как с другими родителями, обучающимися, так и сотрудниками МОУ СШ № 43.

  Организационная структура государственно-общественного управления школой

НАИМЕНОВАНИЕ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ В МОУ СШ 43

Структурных подразделений

Нет

Руководители структурных подразделений

 В связи с отсутствием структурных подразделений руководителей структурных подразделений нет.

Места нахождения структурных подразделений

Нет

Адреса официальных сайтов сети «Интернет» структурных подразделений (при наличии)

Нет

Адреса электронной почты структурных подразделений  (при наличии)

Нет

Сведения о наличии положений о структурных подразделениях ( об органах управления) с приложением копий указанных положений ( при их наличии)

Нет